(Institut Gallup - 2013)
(Stepstone - 2017)
(IPSOS - 2016)
(Malakoff Mederic)
Afin de pallier au mal-être en entreprise, Comeet a développé une application intelligente qui replace l'humain au centre de la vie d'entreprise en organisant des activités entre les salariés.
Fédérer les acteurs du bien-être des salariés est aussi l’objectif des cofondateurs de Comeet. Une ambition rendue possible avec la création d’un collectif de startups dédiées au bien-être au travail. Le but est notamment d’aider les nouvelles fonctions comme celle du Chief Happiness Officers (CHO), à structurer leur travail en proposant des solutions concrètes.